직장인들이 가장 원하는 복지 1위 주4일 근무제

미국,일본은 이미 공식적으로 주4일근무제 확립을 위해 정부차원에서 움직이거나 법제화를 위한 노력을 진행중이며

주4일제는 전세계적인 트랜드로 변화하는 중

한국도 세계적인 흐름에 맞춰 주4일근무제가 확립된다면 무엇이 가능할지 간단하게 정리해보자

1. 휴가 안쓰고 해외여행

기존의 직장에서는 해외여행을 가려면 무조건 휴가를 쓰거나 공휴일,황금연휴를 껴야 가능했음

그러나 주4일제가 공식화되면 휴가없이 2박3일 해외여행이 가능해짐

물론 북미,유럽,호주같은 먼 나라들은 2박3일만으로는 부족할테니 가까운 일본,중국,동남아정도가 적절해보이지만

2. 확실하게 잡을수있는 금요일 약속

기존에는 금요일 야근여부가 불분명하고 끝나더라도 꼰대상사의 주도하에 회식이라도 잡히면 금요일 지인들과 잡은 약속을 취소해야할 때도 많았음

그러나 주4일제가 공식화되면 눈치 안보고 확실하게 약속을 잡을수 있음

3. 반차 안쓰고 관공서 방문

기존에 관공서 방문시 반차를 쓰고 다녀와야 했는데

금요일이 공식휴일이 되면 금요일마다 관공서에 자유롭게 방문이 가능

4. 평일 데이트가 가능해짐

대학생 커플때나 가능할것같던 평일 데이트가 가능해진다

기존에는 평일데이트는 퇴근후 잠깐보는 수준이었지만

금요일에 쉬게되면 아침부터 만나서 하루종일 즐기는게 가능해짐

이 외에도 찾아보면 장점들이 굉장히 많아지겠지만

아무튼 세계적인 트랜드에 맞춰 하루빨리 한국도 주4일 근무 워라밸 국가로 나아갈수 있기를 바란다

+국내 IT업계 최고기업인 네이버는 최근 주3일근무제를 시범운영에 도입했다고 함