안녕하세요!
저는 96년생(30살) 비전공 개발자입니다. PHP, Javascript, MySQL로 약 3년 반 정도 개발 경력이 있고, 지금까지 중견기업(매출 1조), 스타트업 2곳, 그리고 현재는 강소기업(매출 200억)에서 일해왔습니다.

현재 회사는 직원 20명 정도의 강소기업이고, 전산팀 개발자는 저 포함 3명(48세, 53세, 저)입니다. 저는 막내이고요.
여기서 연봉은 3900만 원 받고 있습니다.

문제는 개발 환경이 너무 낙후되어 있다는 점입니다.
가비아퍼스트몰 솔루션 기반의 오래된 CI 프레임워크(블레이드 문법)로 개발하고, Editplus로만 작업해야 합니다.
Git도 안 쓰고, 개발서버 FTP 계정도 못 받았습니다. vscode도 못 써서 Editplus만 써야 하는 상황입니다.
이런 환경은 몇 년은 더 유지될 것 같아요.

사장님이나 동료들은 제 실력을 인정해주고, 하고 싶은 일도 믿고 맡겨주는 분위기라서 이 부분은 좋습니다.
회사도 신사업(노인, 애견 등) 쪽으로 여러 가지 시도는 하고 있습니다.
다만, 부장님과 사이가 안 좋고, 개발 환경 개선이 거의 불가능해 보여서 답답함이 큽니다.

이런 상황에서 최근 상위권 공기업에서 2년 계약직 개발자 제안을 받았습니다.
연봉은 4200만 원이고, 복지나 워라밸도 훨씬 좋다고 들었습니다.
다만, 정규직 전환은 불가능하고, 기술 스택도 PHP 5.x에 1인 개발이라 지금보다 더 낙후된 환경일 수 있다고 합니다.
그래도 경력이나 커리어에는 도움이 될 것 같아서 고민이 됩니다.

정리하자면,

• 현재 회사는 연봉 낮고 환경이 낙후됐지만, 인정받고 자율성 있음

• 공기업은 연봉/복지/워라밸은 좋지만, 계약직이고 기술스택도 구림

여러분이라면 어떤 선택을 하실지, 그리고 각 선택의 장단점에 대해 조언해주시면 정말 감사하겠습니다!
긴 글 읽어주셔서 감사합니다.