대기업인데 스펙이 낮겠냐 ㅋㅋ

근데 국가공시랑은 좀 다른 분야임

여기는 실전분야임

일단 4년제 이상 대학생은 재학생부터 안뽑음. 휴학생도 안뽑는걸로 알고 있음

서류합격해도 면접에서 거르는 걸로 알고 있음

기사도 몇번 나왔을껄?

학력은 고졸+초대졸을 요구하고

공통적으로

일단 출석이랑 내신은 좋아야함

성적보다 출석을 더 본다고 함

자격증은 무조건 있어야 하고 최소 2~3개는 있는 듯

기본적인 메인기능사+@식으로

그리고 자소서와 간단한 질답을 온라인으로 작성함

자소서는 자라온 배경등을 적었고

질답은 주제주고 그거에 대해서 어떻게 생각하냐 그거임

통상 면접을 온라인상으로

물론 면접을 안보는건 아님. 서류상 제출할때 있음 ㅇㅇ

여기에 고졸인 애들은 교장추천서 받으면 제일 좋고

초대졸이거나 나이 많은 애들은 경력까지 들고옴

르쌍쉐 a/s에서 2년정도 일하고 현대기아 입사하는게 정통루트

일반 정비소는 너무 임금을 안주니깐...(19년에 140받고 일하는 놈도 있다던가)

이게 '신입'임 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

여기에 더 최상은(현대기아 예를들면) 현대기아에서 인턴?수습?식으로 

주말에 현직들대신에 부리는 게 있음.

현직들(생산직 포함, 청소나 잡일같은거 다)이 다 주말특근 하는거 아니니깐 비는 인원 채우는거

이런 경력까지 있고 좋게 평가받았으면 ㅅㅌㅊ

거기다가 유공자면 무조건 합격이라고 봐도 무방하고

기아 직원 자녀 가산점은 공무원 양성평등이나 0.5가산점 수준임

자격증 요건 5개, 실무경험, 출석&내신 그리고 면접 이게 젤 큼

괜히 탈락자들이 샘나서 질투하는거지 실상 보면 거기서 거기고 합격할만한 애들이 합격함

임원도 아니고 일반 사원이 직원으로 있다고 무조건 합격 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

아버지가 6급공무원이라 아들이 무조건 9급합격같은 소리하고 있농ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

아 고등학교를 가리는건 아님

일반 보통 고등학교도 지원가능

문제는 18년 이후로 임금문제로 상시채용으로 바뀌었고 거의 뽑질 않고 19년 말에는 면접본것도 취소. 

전기&하브차는 인원이 많이 필요치 않으니(부품수 40%감소, 잔고장 없음) TO감소에

코로나까지 겹쳐서 실적 악화로 지금 퇴직 5~6년 앞둔사람도 명퇴권고나옴

ㅋㅋ

기아차 이야기.

퇴직후에 모셔간다는건 그룹사, 벤더, 하청, 협력 이야기겠지. 이건 많이 감

근데 모셔간다~급도 아니고 퇴직도 60세 퇴직도 아니고 임원들 50대에 가는거임

위의 기아차 기준으로 대략 30년쯤 하면 연봉이 1억 3천인가 1억넘는데 1차벤더는 7~8천은 됨

이렇게 1차벤더같은 경우에도 엄청 큰 기업인데다가 부품을 다 여기서 수급하기때문에 

가는건 몇번 들음

생산직들도 저 벤더에서 기아차 공장에서 근무하다가 잘보여서 합격하는 경우도 있는데 엄청 어렵고

반대로 기아 정규에서 뭘해서(뚜렷히 모름) 벤더 가는것도 들었는데 이건 요즘에 많이 없는듯?

퇴직 이후에 중소기업이 모셔간다~는 소리가 

저걸 제외하면

공무원 5급출 하면 중소기업에서 재취업으로 모셔간다~란 소리랑 동급임

ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ