1. 해당 직원의 명확한 직책과 활동내역 

2. 해당 직원의 입사 일시 

3. 해당 직원의 개인계정으로 게임 플레이시 햇던 채팅로그 및 단톡방, 개인톡(거래내역,게임정보,이벤트정보)

4. 3에 해당하는것들중 각종 이벤트, 업데이트 상황에 대해서 ㅋ당(구 ㅇㄹㅅ)시절부터 흘러들어간 정보

5. 개인의 일탈로 치부하라고 `개인계정`으로 이야기를 하고 있으나 조용히 게임한것도 아니고 욕설 및 비방 및 조롱 

   일부가문들에 대한 특혜여부 체크바람 (신고 들어갔는데 정확한 처리 안한부분)

6. 온라인게임 표준약관 내용중  

제29조 (손해배상) ① 회사가 고의 또는 중과실로 회원에게 손해를 끼친 경우, 손해에 대하여 배상할 책임이 있습니다.

이부분에 대해서는 지금 한번,두번도 아닌 세번째 이니까 손해배상 해야된다고 봄 

저걸 못 속아냈다는게 `고의`에 해당함과, 내부정보를 이용하여 적당이라도 (이용회원)에게 손해를 끼쳤다고봄 

7. 개인의 일탈로 치부하기엔 지금 이게 3번째 임, 

   7-1 노토리우스 사건 

  7-2 팀장 아이템 5년간 판매사건 

  7-3 ㅎㅋㄴㅁㅌㅌ 사건 

이일을 그냥 덮고 개인의 일탈로 치부하기엔 그동안 사건이 너무 많음 

8. 명확한 해명을 해야함과 동시에 이미 여러 사람들이 `공정거래위원회`에 신고햇을것으로 알고있는데 

   요즘 그곳에 메이플 및 리니지 각종 이슈를 찾아서 한방에 다 조져버릴 각오로 하는것 같더라 

   imc 같은 ㅈㅅ기업이 털면 먼지하나 없이 깨끗할까 아니면 

   제 2, 제 3 ㅎㅋㄴㅁㅌㅌ 가 더 밝혀질까?

9. 운영자도 개인계정으로 할수야 있지, 하지만, 그 내용을 토대로 쟁당에 들어가서 작업장 및 그쪽당을 위해 활동한다면???

   그건 운영자의 개입으로 밖에 볼수 없는 내용임과 동시에 노토리우스 사건과는 다르게 생각하나 본데

   그건 계정 생성 및 아이템생성으로 유저들을 패서 아주 크게 문제가 된것이지만, 

   이것 역시 운영자로써 먼저 취득되는 업데이트내용, 각종 업데이트장비 시세나 재료템 등에 대해서 

   먼저 취득가능한 내용으로 활용한 측면이 있어서 다르다고 볼수가 없음.

10. 욕설 및 비방 및 조롱 

     이부분은 확실히 처벌 받아야한다. 파면 및 회사에 끼친 손해보상 청구해야된다고봄