필독 문구
신규자 교육받았르면 안가도되고, 면직 일짜랑 임용날짜 같은날로 마춰라

안마추면 니 연가랑 정근수당 초기화다
말그대로 정근수당이라 도중에 함끊기면 2년 일해서 10프로 받던게 사라질수도 있단 소리임

-----------------------------이하 내 이야기임---------------------'

글고 인사계 씨발련들은 이미 별정직들 정규직 넘어갈때마냥 당연히 "면직날 전날로 해야해요 " 하면서 벅벅우긴다 그런 규정도 없고 한번도 해본적없고 지랄 똥쌈

남일이라고 대충알아보고 말하는데
결국 이꼴나면 니가 가지고잇던 연차+정근수당 다초기화면
1년치만따져도 돈으로 대충 환산한다면 손해가 200마넌치임


난 결국 친구가 알려준 우정사업 비리제보센터에 신고했고
싹다 해결함
무능한 상사가 알아보지도 않고 알봣다면서 쟤 무조건 신규자 교육 간다고 햇다가 결국 청에서 안가도 된다고 이야기하니까
쪽팔리는지 머저리년 휴가쓴단다
그 이후 나한테 말도 안검 ㅋㅋㅋ

인사계 그씨발 면직 전날로 해야한다고 벅벅우긴년도 비리제보센터에 한방에 해결했는데 바로 해결됨 (애초 내 면직날을 니가 왜정하냐고 시발련아)
결국 경력증명서 재직증명서 때는거 신청해둿더니 말도안걸고 손짓으로만 가져가라고 하더라

아무튼 세상에 여자들 관리직 차고잇으면 지랄에 남일이라고 대충 알아보고 자기네들이 맞다고 햇다가 전부 아닌거 발켜지고 비리센터로 들어가니까 조또 쪽팔리는거임


이상 후기 끝

3줄 요약
1. 타국런은 임용날짜 면직날 같은날로,신규자교육 안받아도댐
2. 세상에 남일이라고 대충알아보는 년 많음
3. 니 권리 찾고 억울하다 싶으면 걍 비리센터 메일 박아라