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[단독]"노예계약 아니다" 하이브의 해명...주주간계약 살펴보니
- 관련게시물 : 하이브, 민희진 기자회견 반박 "뉴진스 홍보 소홀한 적 없다"하이브가 민희진 어도어 대표와 하이브간 체결한 주주간계약이 하이브 동의 없이는 경업금지에서 벗어날 수 없는 이례적인 계약이었다는 한국경제신문 보도에 대해 "사실이 아니다"라는 해명자료를 냈다. 하지만 이는 양측이 체결한 주주간계약과 다른 해명으로 드러났다.26일 하이브는 공식 입장을 통해 "민희진 어도어 대표가 영원히 묶어놨다는 말은 사실이 아니다. 민 대표는 올해 11월부터 주식을 매각할 수 있으며 주식을 매각한다면 당사와 근속계약이 만료되는 2026년 11월부터는 경업금지에 해당하지 않는다."는 공식 입장을 냈다. 이어 민 대표가 측근들과 나눈 카카오톡 대화에도 2025년 1월 2일에 풋옵션을 행사해 EXIT(투자금 회수)한다는 내용이 적시돼 있다"고 밝혔다.앞서 양 사의 주주간계약에 따라 민 대표가 하이브의 동의 없이는 주주간계약에서 해지될 수 없다는 한국경제신문의 보도 내용과 배치된 해명이다. 한국경제신문이 입수한 양 사간 주주간계약에 따르면 민 대표는 하이브의 해명과 달리 2026년 11월 이후부터도 경업금지에 해당하는 조항들이 다수 확인됐다.우선 양 사 주주간계약 4조에 따르면 민 대표를 포함한 이해관계인은 하이브의 사전 서면 동의 없이 자신이 보유하는 어도어 주식의 전부 또는 일부를 제삼자에게 양도할 수 없다. 조항에 따라 하이브의 동의 없이는 지분을 매각할 수 없도록 묶여있는 계약이다.이어 주주간 계약 5조에 따르면 민 대표는 풋옵션 행사 시점 자신이 보유 지분의 75%에 대해서만 하이브에 풋옵션을 이행할 것을 청구할 수 있다. 이에 따라 앞서 보도처럼 민 대표는 전체 지분인 18% 중 약 13.5%에 대해서만 풋옵션을 행사할 수 있다. 나머지 지분의 처분은 하이브의 '동의'에 달린 구조다.또 하이브는 계약서 11조를 통해 민 대표가 '주식을 더 이상 보유하지 않게 되는 경우'에만 주주간계약 효력이 끝날 수 있다고 명시해놨다. 즉 앞서 4조와 5조에 따라 풋옵션이 행사되지 않은 잔여 지분 4.5%에 대해서는 하이브의 동의 없이 매각이 불가능하고, 이에 따라 주주간계약 효력이 계속된다는 구조다. 10조에는 계약기간 동안 민 대표의 '경업금지 의무'도 명시해놨다. 엔터 업종에서 일할 수 없다는 내용이 대다수다.하이브 측은 이에 대해 "민 대표가 노예계약이라고 주장하는 계약서상의 매각 관련 조항의 경우 두 조항의 우선 여부에 대한 해석의 차이가 있었고 ’해석이 모호하다면 모호한 조항을 해소하여 문제가 되지 않도록 수정한다’는 답변을 지난해 12월 이미 보냈다"고 공식자료를 통해 해명했다.차준호 기자 chacha@hankyung.com하지은 기자 hazzys@hankyung.com기자 프로필https://n.news.naver.com/article/015/0004977897?sid=101 하이브식 말장난이 보이는 입장문 2번- "르세라핌 있고 뉴진스 없다"…민희진 폭로 후 방시혁 인스타 재조명https://n.news.naver.com/article/025/0003356744?cds=news_edit "르세라핌 있고 뉴진스 없다"…민희진 폭로 후 방시혁 인스타 재조명하이브 레이블 민희진 어도어 대표의 기자회견이 이후 방시혁 하이브 의장의 SNS(사회관계망서비스) 계정이 이목을 끌고 있다. 지난 25일 민희진 대표는 서울 서초구 한국컨퍼런스센터에서 기자회견을 했다. 하이브는 민 n.news.naver.com- 르세라핌 고소공지 입갤ㅋㅋㅋㅋ
작성자 : 버랜드고정닉
(※※※발암주의!!!!)여성징병에 대한 좆86과 90년대생 한녀의 입장
앞으로 징병해야할 절대 남성인구수는 줄어들수밖에 없다. 그리고 3번에 걸쳐 모 시민단체에서 남성만 징병하는것은 위헌이라고 헌법소원을 넣었고, 이에 헌재는 두번은 현재의 남성징병은 합헌이라 했으나 마지막 세번째 판결에서는 여지를 남김. 이에따라, 다가올 병력부족에 대해 여성징병과 모병제, 그리고 예비군 준직업화라는 세가지 안이 나왔다. 모병제는 이글의 주요 논의사항이 아니므로 제껴두고 나머지 두안에 대해 어떤 논의가 오갔는지 이들의 입장을 들어보자. 1. 한녀징병 : 한녀징병의 경우, 한녀들의 동의를 구해야하며 한녀들을 훈련시킨다해도 군병력으로써 전투력과 효율성측면에서 세금낭비일수 있다. 2. 예비군 준직업화 : 예비군은 숙련도가 높아 따로 훈련시킬 필요없이 바로 전투에 투입될수 있으며 따라서, 충분한 금전적 보상이 주고, 연간 3개월정도의 훈련시간을 갖는다면 충분히 병력부족에 대한 대안이 될수있다. 3. 한녀징병에 대한 90년대생 한녀의 입장을 들어보자. : "정책 결정자들이 병력부족 얘기가 나오면.." "한녀징병을 많이 얘기하는데 이거는 정말 막연히 장미빛미래를 그리는것과 다르지않다." "이것은 마치 홍수가 나서 물에 빠져 죽게생겼는데 누군가 튜브를 던져서 날 살려주겠지."라며 그냥 막연하게 기대하고있는, 그런것처럼 느껴진다. 4. 마지막으로 한녀징병을 헌법에 박아넣자는 것에 대한 또다른 좆86의 입장 : 남자들을 대할때는 국가의 부속으로 다루면서 갑자기 한녀징병 얘기가 나오니까 국가보다 사람이 먼저라면서 스윗해지는 회장님 본 영상은 아래 링크에 있고 한녀의 한녀징병에 대한 입장은 11:08부터 나온다. https://youtu.be/Du3OMlprEdg?feature=shared "여성까지 징병해야 하나" 논의 불 붙는 국회..'헌법 개정' 목소리까지 나왔다 / 귀에빡종원 / 비디오머그'노아의 방주'를 연상시키는 한국의 '병력 감축 플랜'!1997년 IMF사태가 터지고 국방부와 전문가들은 이미 인구 감소를 예상하고 부대 감축 계획에 들어갑니다. '65만 대군'이었던 대한민국 군을 '50만'으로 줄이는 대 프로젝트. 그렇게 군은 2005년 '국방개혁 2020'을 ...youtu.be - dc official App
작성자 : 가우스고정닉
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